台灣新創柯賓漢金融科技公司，旗下營運著虛擬貨幣交易所COBINHOOD與公有區塊鏈DEXON，在先前動區的報導中指出，公司決策高層疑面臨權力鬥爭，今日兩位共同創辦人陳泰元、黃偉寧（現任技術長）分別以「不同的立場」提出聲明，黃偉寧表示已經以「與投資人有爭議」為由，暫停他參與公司事務，不過在動區獨家取得陳泰元發給 COBINHOOD 的內部員工信中指控，這位技術長「非法奪取公司」。
今日5月6日下午3：21分，COBINHOOD 以「官方」發出了聲明，指出陳泰元以「個人與投資人爭議之緣故」自4月下旬暫停其參與公司事務。更進一步指出，陳因為情緒不穩，做出了「造成員工人身安全」的疑慮，並向警方備案。最後表示全體員工現在「在家中工作」。
目前並不知道是「何種投資人爭議」與「造成何種員工人身安全」。值得注意的是，內部不具名員工曾向動區透露，這位公司創辦人有著「誠信問題」。
– 由COBINHOOD技術長黃偉寧簽署的公司聲明 –
陳泰元：公司被黃偉寧非法奪取
本次 COBINHOOD 決策高層爭議中，兩位共同創辦人陳泰元、黃偉寧各執一詞。
動區透過內部員工獨家取得的創辦人陳泰元「發送給內部員工信」。其指出由於他的公司電子信箱被技術長黃偉寧停用，因此使用了私人電子郵件寄出。
其首先指出，公司「財務健康、現金充足」，請員工不要擔心4月份尚未發放的薪資，他表示薪資尚未發放的原因在於「公司帳戶正在更換印鑑」，最晚將於下週三 5月15日發放，間接證實了該公司確實有拖欠4月份薪資的情況。
據動區引用不具名員工的說法，留職停薪的決策是由陳泰元所做出的。
隨後，陳泰元表示，在兩週前4月26日其參與一場包含「技術長黃偉寧與幾位早期投資人在內」的公司高層視訊會議中，共同決議解除COBINHOOD現任執行長施子薇職務，同時讓黃偉寧暫任新執行長。
此外陳特別指出，「在會議尚未結束的時候，其公司電子郵件帳號就被停用」，同時被「踢出Slack、 Telegram、GitHub等工作群組」，他在信中指出，當時無法和任何公司同事取得聯繫。
陳也在信中強調了他在公司權益上的正當性，他指出技術長黃偉寧對外宣稱這是「臨時董事會」，但他表示公司註冊文件上指出，他是柯賓漢金融科技公司唯一的董事，代表法人為Blocktopia, Inc。
董事仍僅有我陳泰元一人。因此這個臨時會議不但不是董事會，也不具任何法律效力，當然 也無權解僱我或任命新的 CEO。
其指出。
在沒有特約條例的前提下，Blocktopia 屬境外公司全資持有COBINHOOD，除非這間境外公司的董事仍有其他人，否則可以說是「一人公司」，為陳泰元全權掌管，在公司法上公司高層會議難以免除陳泰元的相關權益。
陳在信中寫道，原本與黃偉寧相約4月29日繼續協商，但黃偉寧取消了他在柯賓漢金融科技公司位於101大樓辦公室的門禁卡權限。
後來我透過同事了解，當天中午偉寧下達指令要求全公司在家工作，所以到了下午不但辦公室空無一人，我也沒有如期見到偉寧等人，進行討論。
他在信中補充。
其同時也指控黃偉寧的「同夥們」已經犯下了「刑事上的侵佔、背信、強制罪、破壞電 磁紀錄罪」，此外他特別點名了 COBINHOOD 營運長楊孟倫、商務總監賀陳修。
我不得不向銀行掛失我還放在辦公室的印鑑，並透過 101 管理中心暫時取消大家的通行權限。
證實了動區先前報導的「公司員工留職停薪達一週」。
他補充，並以保護公司利益相關者為由：
我無法判斷哪些人可能會協助偉寧等人，進入辦公室竊取公司機要文件，讓公司同事、股東、 甚至 COB/ DXN 支持者權益受到損害。
目前尚不知道該公司COB與DXN代幣的錢包掌管權限是否屬於陳泰元。
其在試圖信中呼籲黃偉寧與他展開溝通，最後他也指出：
我相信偉寧等人雖然做出違法的行為，動機依然是為了公司好，所以才想換一個靠譜的經理人。
我認為這是可以討論的，希望我們能一起以股東和支持者的最大利益為優先，見面進行溝通，並且也希望能恢復我在公司的權限，儘快讓公司回到正常運作。
下為陳泰元致 COBINHOOD 內部公司信全文：
